斯坦福大学心理学教授卡罗尔·德韦克在《终身成长》中提到：
决定人与人之间差异的，不是天赋，不是勤奋程度，而是思维模式。
思维决定行为，行为决定成败。
以下这7种顶级思维，养成之后，你离成事就不远了。
1、沟通的顶级思维：讲故事
在建安二十二年之际，曹操面临着一个重大的抉择——关于继承人的确立，他广开言路，先后向荀攸、杨修、陈群等重臣征询意见。然而，这些智者的回应，或过于冗长繁复，堆砌着种种哲理；或显露出明显的个人立场与目的，难以让曹操完全信服。
于是，曹操转而向贾诩求教，希望从这位深谙世事的老臣那里得到不一样的见解。贾诩并未直接给出答案，而是巧妙地以史为鉴，提及了袁绍与刘表的往事。他缓缓道来，袁绍因偏爱第三子袁尚，引发了长子袁谭的强烈不满，最终家族内部纷争不断，给了曹操可乘之机，轻易瓦解了袁氏势力。接着，他又讲述了刘表选择幼子刘琮为继承人的决定，导致长子刘琦被迫流亡江夏，自立门户。而当曹操大军压境时，刘琮在权臣蔡瑁等人的影响下，未战而降，荆州易主。
贾诩的叙述戛然而止，却已足够让曹操领悟到其中的深意。他明白，贾诩是在以这两个历史教训，委婉地提醒他避免重蹈覆辙，不可因偏爱而弃长立幼，以免家族内部纷争，削弱自身实力。
深受启发的曹操，很快便做出了决定，正式册立长子曹丕为世子，稳固了曹家的未来。这一举动，不仅体现了曹操的英明决断，也再次印证了鬼谷子那句至理名言：“说者听，必合于情。”在人际交往中，情感的共鸣往往比冰冷的道理更能打动人心。即便是再为正确无误的建议，若缺乏情感的纽带，也难以被真正接受。因此，一个恰到好处的故事，往往能够超越千言万语，直击人心，成为沟通中最有力的武器。
2、赚钱的顶级思维：利他
在深入研读稻盛和夫的著作《干法》时，我邂逅了一个令人动容的故事。故事发生在1973年的日本，那是一个经济动荡、企业普遍面临裁员的艰难时期。京瓷公司，作为众多受影响的企业之一，其订单量骤降至原先的十分之一，前景堪忧。然而，在这风雨飘摇之际，稻盛和夫却展现出了非凡的领导智慧与人文关怀，他毅然决定不裁减任何一名员工。
面对困境，稻盛和夫采取了独特的应对策略：他让部分员工继续维持日常运营，而剩余的员工则被安排进行学习提升或参与公司的日常维护工作，尽管工作量减少，但每位员工的薪资却丝毫未减。这一举措深深触动了每一位京瓷人的心，他们满怀感激之情，纷纷自发地贡献自己的力量，共同寻找解决方案，最终携手帮助公司度过了难关。
这一经历，正是稻盛和夫所倡导的“一切成功，都归结于利他之心”理念的生动体现。它告诉我们，在人际交往与商业世界中，最宝贵的价值观莫过于利他之心。因为人与人之间的交往是相互的，你所给予他人的帮助与善意，最终都会以某种形式回馈于你。
正如那句深刻的话语所言：“你为他人打的伞，来日都会化作为你遮雨的屋檐；你为他人留的后路，最后也会变成你的康庄大道。”在这个充满竞争与合作的社会里，自私自利与斤斤计较只会让人孤立无援，而真正的成功与幸福，往往源自于我们对他人的无私帮助与关怀。因此，我们可以说，极致的利他，实则是最高明的利己之道。
3、解决事情的顶级思维：上游思维
著名作家丹·希思引入了一个深刻的理念——“上游思维”，它倡导在面对难题时，不应急于表面应对，而应逆流而上，追溯问题的根源，唯有如此，方能彻底根除困扰。这一理念在教育家约翰·杜威的早年经历中得到了生动诠释。
在杜威的求学时光里，教室里蚊虫肆虐，严重影响了同学们的学习。面对这一难题，老师号召大家准备工具进行灭蚊。次日，同学们纷纷携带了诸如蚊拍、捕蚊网、杀虫剂等各类工具，而杜威却独树一帜，携带了一把镰刀。此举引来同学们的嘲笑，但随后，当众人用尽各种方法仍无法遏制蚊虫时，杜威却在窗外的草丛中挥舞镰刀，随着杂草的倒下，成群结队的蚊子腾空飞散，问题迎刃而解。
这一幕不禁让人联想到《麦肯锡图表思考法》中的一则重要原则——“避免打地鼠式的工作方式”。它警示我们，解决问题若仅停留于表面，如同游戏般哪里出现就打击哪里，那么问题将如地鼠般层出不穷，难以根除。真正的高手，懂得从问题的本质入手，改变思维模式，以全局视角审视问题，精准定位其关键节点，从而实现一击中的，彻底解决问题。
因此，我们可以说，面对挑战，普通人或许只着眼于改变现状，优秀者则致力于寻找并改变问题的根源，而顶尖高手则通过改变思维方式，从根本上解决问题，展现出非凡的智慧与远见。
4、社交的顶级思维：互相利用
美国社会学家霍曼斯曾精辟地指出，世间最为紧密且持久的关系，莫过于泥土与树苗之间的相依相存。树苗扎根于泥土之中，汲取其养分，茁壮成长，终成参天大树；而泥土亦不吝啬地接纳并转化落叶的滋养，日益丰饶。这一自然界的和谐共生，恰似良好社交关系的真实写照。
让我分享一桩往事作为例证。时间回溯至1970年，年轻的乔布斯通过同学的引荐，有幸结识了才华横溢的发明家沃兹。彼时，沃兹虽已打造出苹果一号电脑这一杰作，却苦于推广无门，四处碰壁。唯有乔布斯敏锐地洞察到其背后的商机，毫不犹豫地运用自己的社交网络，助力沃兹将这一创新产品推向市场。
命运的轮盘继续转动，当乔布斯在雅达利公司面临紧急任务，需在极短时间内设计出一款新产品时，沃兹挺身而出，以其卓越的编程技艺，助乔布斯顺利过关。这段佳话，深刻诠释了社交互动的本质——一场基于能力匹配的互利共赢。
在社交的舞台上，每个人都是自己命运的建筑师。你若能在他人风雨飘摇时伸出援手，自然也能在自己需要时收获他人的鼎力支持。世间或许没有永恒不变的朋友，但恒久不变的是对价值的追求与交换。
因此，一段关系能否经得起时间的考验，关键在于是否形成了稳固的“价值闭环”。当你不断提升自我，拥有足够吸引他人的价值时，就如同拥有了强大的磁场，自然而然地吸引志同道合者并肩前行，共同探索更加辽阔的人生旅途。
5、成长的顶级思维：复盘
费尔南多·佩索阿的箴言深刻而警醒：“在生命的广阔画卷中，除去沉睡的光阴，我们所拥有的清醒时光不过万余日。可悲的是，许多人终其一生，不过是将同一日复制粘贴了万次有余。”此言非虚，它直指那些缺乏自我审视与成长之人的生存状态——他们如同被时间驱动的机械，日复一日，年复一年，在重复中消磨了生命的色彩。
财经巨擘豪威尔先生的习惯则为我们树立了榜样：他坚持每周之末，于夜深人静之时，细细梳理一周的得失，自我设问：“我这一周有何成就？哪些决策是明智的？还有哪些领域可以精益求精？”这样的复盘，不仅是对过往的回顾，更是对未来的布局与筹划。
人生旅途，难免遭遇坎坷与挑战，能从跌倒中迅速站起者，已属勇者；而能够在每一次挫败后，不仅站起，更能回首反思，汲取教训，避免重蹈覆辙者，方为智者中的佼佼者。正如古语所云：“愚者徒增磨难，智者则寻求解决之道。”
因此，我们每个人都应将“从经验中学习，从失败中成长”作为人生的座右铭。不妨在每日就寝之前，暂时放下手中的电子设备，用短短十五分钟的时间，对自己的一天进行复盘。这样的习惯，能够促使我们将日常的经历转化为宝贵的阅历，将曾经的失误转化为前行的垫脚石，从而让我们的道路更加平坦，余生尽是坦途。
6、工作的顶级思维：老板心态
作家刘同初出茅庐时，踏入了一家电视台的大门，与他并肩踏入职场的毕业生多达近十人。在那个充满挑战与机遇的起点，刘同展现出了非凡的勤勉与热情，每日奔波于拍摄现场与策划案之间，加班至深夜成了家常便饭，他的工作时间远远超出了常规的15小时界限。
然而，环顾四周，他惊讶地发现，同事们似乎都找到了各自的“小确幸”，以各种方式“悠哉游哉”，每日投入工作的时间甚至不足六小时。这种鲜明对比让刘同心生不忿，他不禁向友人倾诉：“为何我们领着相同的薪水，我却要承担如此重负？”
友人的一席话，如同春风化雨，拂去了他心中的迷雾：“你错了，孩子。在职场上，任务总量是有限的，你们之间其实是在隐形的竞赛。你承担得越多，实际上是在为自己争取了更多的锻炼机会，积累的经验与成长也将是旁人难以企及的。从某种意义上说，是你主动抓住了别人放弃的机遇。”
这番话如同晨钟暮鼓，让刘同恍然大悟。自此，他摒弃了心中的不平衡，全心全意地投入到工作中，不再计较个人的得失。岁月流转，当那些曾经的同事仍在原地踏步时，刘同已凭借不懈的努力与卓越的表现，一步步攀升至公司副总裁的高位。
经济学家薛兆丰先生的至理名言，更是为无数职场人点亮了心灯：“每一刻的努力，都是在为自己的职业生涯添砖加瓦。”它提醒我们，工作的价值远不止于那份微薄的薪水，更在于它赋予我们成长与蜕变的舞台。若我们将自己局限于为雇主打工的思维框架中，无疑会错失自我提升的宝贵机会。相反，若能以主人翁的心态去工作，即便最终未能成为真正的老板，那份由内而外散发的能力、视野与格局，也将让我们的人生发生质的飞跃。
7、努力的顶级思维：长期主义
在这个纷繁复杂的世界中，人群大致可划分为两类。
一类人秉持着短线思维，他们的视野局限于眼前，渴望迅速达成目标，往往梦想着通过捷径一步登天。他们时常仰望他人的辉煌成就，内心充斥着对快速升职加薪、瞬间蜕变为佼佼者的渴望，却忽视了成功背后那漫长而艰辛的积累过程，以及自我不断雕琢的重要性。
反观另一群人，他们是长期主义的践行者，拥有坚韧不拔的意志与深邃长远的眼光。他们甘愿承受辛劳，保持内心的宁静与坚定，选择了一条看似漫长却充满希望的道路。《诗词大会》第三季的冠军雷海为，便是这样一位典范。在成为众人瞩目的焦点之前，他仅是一名平凡的外卖员，生活平凡无奇。然而，他心怀对诗词的热爱，利用送餐的间隙，孜孜不倦地沉浸在诗词的海洋中，对同事们的嬉笑嘲讽置若罔闻。仅2014年一年，他便背诵了惊人的805首唐诗宋词。经过十多年的不懈努力，他终于在《诗词大会》的舞台上大放异彩，击败了来自北大的硕士生，实现了自己的梦想。长期主义者深知，成功从非一蹴而就，他们乐于在时间的长河中默默耕耘，静待花开。
罗振宇先生曾深刻指出：“无论个体的能量大小，只要将目光投向长远的未来，通过长期主义的坚持，我们都能成为时间的朋友，收获属于自己的果实。”历史与现实无数次证明，那些能够笑到最后、成就非凡的人，无一不是长期主义的忠实信徒。
此外，哲学家尼采的警世恒言提醒我们：“拒绝蜕变的蛇终将走向灭亡，人类亦不例外。”在这个日新月异的时代，唯有不断自我更新，勇于求变，方能保持竞争力，立于不败之地。而升级我们的思维方式，正是实现自我迭代、拥抱变化的关键所在。通过不断学习、反思与实践，我们可以拓宽视野，深化理解，以更加灵活和高效的姿态应对未来的挑战。
